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入党积极分子培养和发展党员对象的培训工作是推进党建工作的重要环节，对于加强党组织的建设和提高党员素质具有重要意义。下面是关于如何做好入党积极分子培养和发展党员对象的培训工作的总结：

一、制定培训计划

为确保培训工作的顺利开展，应该制定详细的培训计划，包括培训时间、地点、内容、方式等，同时确定培训目标和培训人员，确保培训工作的有效性和针对性。

二、制定培训内容

培训内容应该紧密围绕党的基本理论、党的历史、党的路线方针政策、党的组织制度等方面展开，同时应该注重实际操作，结合实际情况进行案例分析和讨论，让培训对象深入了解党的组织和工作机制，提高其思想政治素质和组织观念。

三、采用多种培训方式

为了提高培训效果，可以采用多种培训方式，如讲座、研讨、讨论、演讲、实践等，根据不同的培训内容和培训对象的特点，选择适合的培训方式，让培训对象参与其中，积极思考和交流，达到深入学习和理解的目的。

四、注重培训实效

培训工作的目的是提高党员素质和组织观念，因此要注重实效，培训结束后要及时进行反馈和总结，了解培训效果，针对性地进行调整和改进，确保培训工作的有效性和实效性。

五、加强组织领导

入党积极分子培养和发展党员对象的培训工作是党组织的重要任务，因此要加强组织领导，明确责任分工，落实工作任务，确保培训工作的顺利开展。同时，要加强对培训工作的监督和检查，及时发现问题和解决问题，确保培训工作的顺利进行。

总之，做好入党积极分子培养和发展党员对象的培训工作，需要制定详细的培训计划，制定适合的培训内容和方式，注重实效，加强组织领导，确保培训工作的有效性和实效性。